為進一步加強巡察工作規(guī)范化建設(shè)，選優(yōu)配強巡察隊伍，提升巡察工作效能。四川省廣元市利州區(qū)委巡察機構(gòu)堅持“打鐵必須自身硬”，以嚴為要、以實為本，集中優(yōu)勢資源“師徒結(jié)對”，發(fā)揮制度優(yōu)勢，強化黨性教育，著力鍛造政治站位高、業(yè)務能力強、紀律作風嚴的巡察干部隊伍。

嚴格人員配備管理，充實“巡察力量”。建立“定向派單+部門推薦+組織選派”的巡察干部掛職機制，每個巡察組按照“3+N”（3名專職，N名掛職）模塊化結(jié)構(gòu)，定向提出人員需求計劃，由相關(guān)部門（鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道）從區(qū)委巡察人才庫推薦熟悉紀檢、黨務、財務、審計、工程項目的專業(yè)人才干部，經(jīng)巡察工作領(lǐng)導小組審定后報組織部門辦理掛職，七輪巡察共選派干部160人次到區(qū)委巡察機構(gòu)掛職鍛煉。掛職干部到崗后，實行“以老帶新”“以專帶兼”，由巡察“老兵”“一對一”幫帶指導巡察“新兵”，面對面?zhèn)魇谘膊旃ぷ骷寄埽蚱蒲膊?ldquo;零經(jīng)驗”，加速隊伍融合，為全面開展巡察工作提供堅強的人員保障。巡察期間，嚴格落實“一證一徽一包”工作要求，即統(tǒng)一佩戴巡察工作證、黨員統(tǒng)一佩戴黨徽，統(tǒng)一配備公文包，規(guī)范開展巡察，提升“利州巡察”形象。

嚴格做實培訓學習，夯實“業(yè)務基礎(chǔ)”。建立集中培訓與分組培訓相結(jié)合的干部培訓機制。在每輪巡察工作正式啟動前，邀請紀檢、組織、宣傳、發(fā)改、審計等部門領(lǐng)域?qū)＜疫M行專題授課，傳授政策法規(guī)和巡察業(yè)務知識，充分用好用活巡察“智庫”，八輪巡察共開展8次培訓，培訓巡察干部約200余人次。同時，搭建QQ、微信、云MAS等網(wǎng)絡(luò)互動平臺，將《黨章》《巡視工作條例》《四川省市（州）、縣（市、區(qū)）黨委巡察工作辦法》《區(qū)委關(guān)于全面開展巡察工作的實施意見》等黨紀黨規(guī)和巡察相關(guān)法規(guī)制度以及習近平總書記關(guān)于巡視巡察系列重要論述匯編成學習讀本，編制《巡察工作手冊》等，印發(fā)每名巡察干部，強化日常學習交流，突出學習引領(lǐng)作用，組長走在前、做表率，增強巡察干部發(fā)現(xiàn)問題、分析判斷、歸納提煉、攻心談話等能力，為巡察利劍作用發(fā)揮提供堅強保障。

嚴格完善制度建設(shè)，筑實“戰(zhàn)斗堡壘”。健全“1+4+N”的巡察工作制度體系，以區(qū)委《關(guān)于全面開展巡察工作的實施意見》為總攬，建立健全組織領(lǐng)導、工作運行、成果運用、自身建設(shè)4大保障機制，配套建立《關(guān)于堅定不移深化政治巡察的意見》《巡察工作聯(lián)絡(luò)員制度》和內(nèi)控管理制度、巡察干部個人有關(guān)事項報告制度、月計劃周報告制度、新聞宣傳信息制度等N個制度（辦法）。截止目前，已制定完善巡察工作制度54個。在隊伍建設(shè)方面，建立組務會制度，對巡察報告、移交問題線索分類處理建議，巡察干部考核管理等重大事項由集體研究決定。實行保密承諾制度，巡前簽訂承諾書，巡后對選派干部進行離職離崗保密談話，確保巡察工作資料“零持有”。按照“堅持把支部建在組上”的要求，將黨支部建立在巡察工作第一線，嚴格落實“三會一課”等黨支部工作制度，結(jié)合“不忘初心，牢記使命”主題教育，加強巡察期間黨員干部的監(jiān)督和管理，充分發(fā)揮黨支部在巡察工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用，增強巡察工作戰(zhàn)斗力。(四川省廣元市利州區(qū)委巡察辦 王娜)