在水土保持核心區搞“挖山造田”；組織開展“千分制”甚至“雙千分制”“三千分制”綜合考核；盲目舉債上馬“有軌電車”項目，造成巨大資金浪費……日前，中央學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育領導小組辦公室會同中央層面整治形式主義為基層減負專項工作機制辦公室對3起整治形式主義為基層減負典型問題進行通報，釋放出以主題教育深化拓展整治形式主義為基層減負工作的信號。

從整治文山會海、統籌規范督查檢查考核，到糾治“指尖上的形式主義”“工作簡單化一刀切”……黨的十八大以來，在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，各地區各部門持續發力，解決了一批形式主義、官僚主義突出問題，剎住了一些歪風邪氣。但也要看到，當前一些形式主義、官僚主義問題依然頑固多發，既有反彈回潮的老問題，也有隱形變異的“新馬甲”，必須以“抓鐵有痕、踏石留印”的勁頭嚴抓不放、常抓不懈。

抓好“關鍵少數”，將對上負責與對下負責統一起來。無論是不顧客觀實際蠻干硬干，督查檢查考核過多過頻，還是簡單以“運動式”“命令式”開展工作，根源是一些黨員領導干部政績觀錯位、責任心缺失，用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實實的落實。以主題教育為契機，各級黨員領導干部要注重從思想觀念、工作作風和領導方法上找根源、抓整改，樹牢造福人民的政績觀，把對上負責與對下負責統一起來，多做打基礎、利長遠、出實效、創實績的事，為基層真減負、減真負。

健全體制機制，讓應盡之責和應減之負明晰起來。基層一線任務繁重，矛盾問題集中，想要用好基層這根“針”，就要先整理好上面的“千條線”。厘清不同層級、部門、崗位之間的職責邊界，按照權責一致要求，建立健全責任清單，科學規范“屬地管理”，才能切實防止層層向基層轉嫁責任。當前，一些地區用好數字化政務工作平臺，將“千條線”織成“一張網”，減輕基層多頭上報、重復上報的負擔；一些地方出臺厘清村級組織應盡之責和應減之負的指導目錄，確保權責歸位，讓基層干部履職有據可循……以主題教育為契機，各級黨組織應進一步結合實際，上下聯動、綜合施策，推動基層減負工作落到實處。

加強正向激勵，把松綁減負與關愛賦能結合起來。讓基層干部輕裝上陣，既要做好松綁減負的減法，又要做好正向激勵的加法。從實處著力解難題，要求各地區各部門突出抓基層、強基礎、固基本的工作導向，真正重視基層、關心基層、支持基層，對基層干部多一些雪中送炭、少一些求全責備；同時，樹立重實干、重實績、重擔當的考核導向，切實落實好“三個區分開來”，在為干部干事創業劃清底線紅線的同時，健全容錯糾錯、澄清正名機制，為擔當作為、干事創業者提供廣闊舞臺。

為基層減負就是為實干撐腰。只要各地區各部門扎扎實實深化拓展整治形式主義為基層減負工作，基層干部就能更好地卸包袱、抓落實、促發展、創實績，凝聚起新征程上真抓實干、攻堅克難的強大動力。